MENGATASI MASALAH
Mohon diperhatikan dengan baik bahwa suatu masalah bisa datang kepada semua orang, tetapi yang membedakan kita dengan orang lain adalah bagaimana kita bereaksi terhadap masalah-masalah itu. Orang-orang yang menyikapi masalah-masalahnya sebagai tantangan untuk menjadi orang yang lebih pandai, lebih sabar dan lebih teliti; tidak akan melihat dunia ini sebagai tempat hidup yang kelam.
Lalu bagaimana mungkin kita membangun kesempatan untuk berhasil keluar dari kesulitan, bila kita memlilih untuk bersedih hati karena masalah-masalah yang kita hadapi? Ada seorang yang mengeluh berkepanjangan menganai sepatunya yang sudah tua dan lusuh. Lalu, apakah dia masih bisa melanjutkan keluhannya saat bertemu dengan orang yang tidak memiliki kaki?
Pak Hamim yang baik, bila kemudian rasa frustrasi masih menghampiri Anda, cobalah untuk berdiri di samping diri Anda, dan perhatikanlah. Dan kemudian akan terlihat jelas bahwa yang sering membuat Anda frustrasi adalah upaya untuk melakukan hal yang sama, tetapi Anda mengharapkan hal yang berbeda.
Cobalah untuk memperbaharui apa yang Anda kerjakan, atau memperbaharui cara-cara Anda dalam bekerja, atau kedua-duanya; tetapi jangan sekali-kali matikan harapan Anda. Belajarlah untuk memaksa diri Anda untuk melakukan sesuatu yang tidak mudah, untuk menyukai sesuatu yang belum pernah Anda kerjakan, dan untuk merasa tertantang bila orang lain mengatakan itu sulit.
Pak Hamim yang baik, sebetulnya kita sudah tahu apa yang harus kita lakukan untuk keluar dari keadaan yang tidak kita sukai, tetapi kita berlaku seolah-olah kita sedang menungu sesorang yang sangat kuat untuk memaksa kita melakukannya. Dan orang itu haruslah Anda sendiri.
Mohon Anda perhatikan dengan cermat bahwa wirausaha di bidang jasa, merupakan salah satu hal yang masuk akal jika modal adalah kendala Anda. Anda dapat mulai mengumpulkan alternatif pilihannya dengan mengunakan awalan “me”, seperti menjualkan, membelikan, meremajakan, melengkapi, mengantarkan dan lain-lain.
MEMIMPIN DENGAN TEGAS
Seorang pemimpin harus mempunyai jiwa yang tegas,tanggap dan cepat dalam mengambil suatu keputusan .
Ketegasan tidak sama dengan kekasaran. Ketegasan bukanlah kekejaman. Dan sudah pasti bukan kemarahan. Ketegasan adalah jelas dan tetapnya pilihan keputusan yang diambil pada saat dibutuhkan.
Untuk memastikan bahwa keteraturan dan kepatuhan terbangun di organisasinya, seorang pemimpin sangat bergantung kepada ketegasannya.
Seorang pemimpin yang lambat memutuskan, karena alasan apa pun, secara pasti akan membangun kesan di antara bawahannya sebagai atasan yang tidak cukup kompetensinya, atau yang tidak menunjukkan kepedulian.
Berikut adalah lima pilar bintang yang menyangga ketegasan dalam bersikap dan bertindak.
- Berlaku benar adalah sebuah pilihan. Apa pun corak dari perasaan Anda, pastikanlah bahwa Anda memilih tindakan yang benar; tindakan seorang yang kuat, seorang yang tahu bahwa dia yang berlaku kuat akan lebih mudah membawa dirinya keluar dari masalah.
- Kalau Anda memutuskan bahwa Anda bisa; ada kemungkinan Anda benar dan ada juga kemungkinan Anda salah. Tetapi bila Anda memutuskan bahwa Anda tidak bisa, maka Anda seratus persen benar.
- Tidak ada yang lebih kuat daripada campuran kental antara kemampuan dan keyakinan.
- Keyakinan yang dibutuhkan untuk membangun ketegasan, tidak datang karena Anda mengetahui semua jawaban bagi masalah Anda, tetapi karena Anda terbuka bagi semua kemungkinan.
- Anda tidak mungkin puas merangkak, bila hati Anda terbang tinggi seperti rajawali. Anda tidak memiliki pilihan lain kecuali tegas memutuskan untuk bersikap, bertindak dan menyesuaikan perilaku Anda dengan impian-impian Anda.
BERBICARA YANG BAIK
Dalam situasi apa dan bagaimanapun kita HARUS hanya bisa siap untuk hal-hal yang sudah di persiapkan. Jadi siapkan diri sebaik mungkin, sehingga bila sebuah kesempatan datang – sudah siap. Tetapi bila sebuah kesempatan datang pada urusan yang kita tidak siap, itu tanda bahwa kita harus memperbaiki persiapan . Lalu kita akan siap untuk-nya saat dia datang lagi.
Maka bila Anda mendengar sebuah kebijakan, ulangilah dalam kalimat-kalimat yang sedekat mungkin dengan yang Anda dengar. Karena, di situ-lah terletak rahasia dari percepatan pembelajaran Anda. Anda tidak mungkin hanya menjadi fasih dalam melafalkan pelajaran dari guru Anda, tanpa menjadikan diri Anda lebih ahli melafalkan ilmu Anda sendiri. Dengannya, mengulangi penyampaian kebaikan yang ada di luar diri Anda, sebetulnya adalah pemastian kefasihan dalam menyampaikan kebaikan yang telah lama ada dalam diri Anda.
Meniru-lah, karena meniru adalah jalan terpendek untuk menjadikan diri Anda sama dengan pribadi yang Anda kagumi. Anda tidak mungkin mengagumi seseorang tanpa melihat kemiripan pribadi itu dengan diri Anda.
BAGAIMANA MEMIMPIN
Mohon diperhatikan tuntunan sederhana yang pelaksanaannya jauh dari sederhana.Pertama, kita semua membutuhkan penyerahan diri kepada seseorang yang bisa memaksimalkan penggunaan potensi pribadi kita untuk pencapaian kualitas-kualitas hasil yang tidak mungkin dicapai tanpa tuntunan dari pribadi tersebut. Dan orang itu, siapa pun dia - ada atau tidak ada, kenal atau tidak, tua atau mudah, dekat atau jauh, se-keyakinan atau tidak - dia adalah pemimpin bagi kita.
Kedua, sang pemimpin tidak harus memiliki - apalagi menguasai dengan keahlian yang lebih tinggi daripada kita, untuk memberikan tuntunan - karena kompetensi untuk pencapaian hasil itu sudah ada pada diri kita. Bila dia yang melaksanakan tugas kita untuk menjadikan kita pribadi-pribadi super - maka dia bukan seorang pemimpin, tetapi seorang pembantu atau pendukung tenaga.
Ketiga, sang pemimpin harus memiliki kualitas pribadi yang pantas untuk menerima penyerahan diri kita itu; entah karena pendidikan, pengalaman, atau kualitas-kualitas lain, tetapi yang akan melontarkan kita ke tempat-tempat yang bahkan bisa saja lebih tinggi dari posisi yang pernah dicapai oleh sang pemimpin.
Keempat, sang pemimpin harus memiliki sudut pandang yang adil dan ikhlas mengenai hak Anda untuk mencapai keberhasilan, yang bahkan lebih tinggi dari yang pernah dicapainya.
Kelima, sang pemimpin tidak berupaya untuk menjadikan yang dipimpinnya merasa berhutang budi atas kepemimpinannya; karena keberhasilan yang dipimpinnya hanya dimungkinkan oleh kompetensi dari yang dipimpin; dan bahwa kontribusi kepemimpinannya adalah sebuah tugas yang sudah terbayarkan dengan kemuliaan menerima penugasan untuk menjadikan pribadi-pribadi lain sebagai pribadi-pribadi yang mencapai potensi terbaik mereka.
CARA MENGUBAH HIDUP UNTUK LEBIH BAIK
Bila kita telah bekerja keras tetapi yang kita idamkan belum menjadi kenyataan yang menyejahterakan dan membahagiakan – pasti ada yang salah. Kalau bukan yang kita lakukan yang kurang tepat, pasti cara-cara kita melakukannya yang memerlukan perbaikan.
Beranikanlah untuk memperbarui diri.
karena tidak mungkin sebuah pribadi lama berhak bagi sesuatu yang baru.
Ingatlah bahwa kesibukan Anda tidak boleh hanya berkenaan dengan pengumpulan uang, tetapi juga termasuk kesibukan untuk menjadikan diri Anda sebagai pencerah bagi kehidupan mereka yang penting dalam kehidupan Anda.
Pastikanlah bahwa yang Anda kerjakan menghasilkan dampak
yang bernilai bagi orang lain.
Kualitas yang pertama – dari tiga kualitas karir yang cemerlang - yang menjadi syarat bagi dua kualitas berikutnya adalah dampak yang bernilai bagi orang lain. Masyarakat dan organisasi kita – menghargai kita – hanya sebesar harga dari keuntungan yang bisa kita datangkan bagi mereka. Maka pastikanlah bahwa Anda meningkatkan keuntungan yang mereka terima.
Dan bila Anda bersedia untuk melayani impian hati Anda dengan kecintaan untuk mendatangkan kebaikan bagi orang lain , Anda tidak perlu lagi meramalkan keberhasilan Anda. Dengannya, keberhasilan adalah hak.
CARA MERUBAH HIDUP YANG LEBIH BAIK
Bila kita telah bekerja keras tetapi yang kita idamkan belum menjadi kenyataan yang menyejahterakan dan membahagiakan – pasti ada yang salah. Kalau bukan yang kita lakukan yang kurang tepat, pasti cara-cara kita melakukannya yang memerlukan perbaikan.
Beranikanlah untuk memperbarui diri.
karena tidak mungkin sebuah pribadi lama berhak bagi sesuatu yang baru.
Ingatlah bahwa kesibukan Anda tidak boleh hanya berkenaan dengan pengumpulan uang, tetapi juga termasuk kesibukan untuk menjadikan diri Anda sebagai pencerah bagi kehidupan mereka yang penting dalam kehidupan Anda.
Pastikanlah bahwa yang Anda kerjakan menghasilkan dampak
yang bernilai bagi orang lain.
Kualitas yang pertama – dari tiga kualitas karir yang cemerlang - yang menjadi syarat bagi dua kualitas berikutnya adalah dampak yang bernilai bagi orang lain. Masyarakat dan organisasi kita – menghargai kita – hanya sebesar harga dari keuntungan yang bisa kita datangkan bagi mereka. Maka pastikanlah bahwa Anda meningkatkan keuntungan yang mereka terima.
Dan bila Anda bersedia untuk melayani impian hati Anda dengan kecintaan untuk mendatangkan kebaikan bagi orang lain , Anda tidak perlu lagi meramalkan keberhasilan Anda. Dengannya, keberhasilan adalah hak.
KEHARMONISAN DALAM RUMAH TANGGA
Tidak ada kebersamaan yang membosankan , bila kita membangun ketertarikan yang kuat dalam kebersamaan itu – sekuat ketertarikan yang awalnya dulu menyebabkan kita memutuskan untuk terikat dalam sebuah kebersamaan.
Ada sebuah janji yang besar bagi Anda yang mengasihi dengan sepenuhnya.
Dia, wanita Anda, bisa menjadi seratus hal yang bertentangan dalam rentang satu hari. Tetapi kasihilah dia sepenuhnya, karena kebahagiaan dalam kebersamaan dengannya, tetap lebih besar dari kesedihan yang mungkin disebabkannya. Dan , tidak ada keberhasilan yang bisa disebut utuh dan seimbang , bila tidak dimulai dari keberhasilan dalam kehidupan keluarga.
Kenakanlah pakaian terbaik Anda adalah perilaku yang santun.
Ingatlah bahwa kita , Anda dan saya , dinilai dari bagaimana kita memperlakukan mereka yang kecil dan yang membutuhkan bantuan di sekitar kita. Sebab itu, tidak akan ada wanita yang cukup cantik dan penyayang bagi pria yang tidak menghormati wanita. Maka, pastikanlah Anda memperlakukannya dengan baik.
Selanjutnya,
Laku adalah keharusan pertama dalam bisnis.
Anda harus laku dulu, sebelum Anda mencapai tujuan-tujuan bisnis yang lain. Seorang Super Seller menyakini bahwa dirinya adalah pribadi yang biasa, tetapi yang melakukan apa pun yang dilakukannya dengan kualitas yang tidak biasa baiknya, merupakan hasil dari sebuah niatan yang besar, pelaksanaan yang cerdas, upaya yang penuh tenaga dan kesediaan untuk selalu memperbaharui diri.
MENJAGA HUBUNGAN JARAK JAUH
Sebuah kebersamaan memerlukan satu dosis keteraturan untuk memastikan tercapainya kebersamaan yang berkualitas.
Dan, cinta membutuhkan komponen-komponen pembentuk kebersamaan lain untuk membangun sebuah proses perjalanan panjang yang membahagiakan dan menyejahterakan.
Mulailah untuk melakukan tindakan-tindakan yang menandakan adanya dan
besarnya kasih sayang.
Pastikanlah Anda melakukan hal-hal yang Anda lakukan untuk mengejutkannya, dengan teratur dan berkelanjutan. Maksimalkan kebersamaan, karena itu akan mengembangkan kesadaran mengenai kehadiran Anda. Dan, dengan kecintaan Anda berdua akan menyakini pencapaian .
Yakinlah, bahwa dia yang mampu untuk menyerahkan sebuah kasih sayang yang besar, mudah mencapai keberhasilan yang besar.
MENGATUR WAKTU
Apa yang kita ketahui sebagai yang harus kita lakukan adalah jalan terpendek menuju keadaan yang kita idamkan.Bila kita tidak bersegera melakukan yang kita ketahui sebagai yang seharusnya kita lakukan, Apakah yang sedang kita lakukan sebagai penggantinya itu - mendekatkan kita kepada keadaan yang kita inginkan?, bila tidak, untuk apakah kita melakukannya?
Sadarkah kita bahwa bila mengambil jalan yang lebih panjang - melalui penundaan-penundaan itu - kita sebetulnya sedang hidup dalam kualitas yang seharusnya sudah kita tinggalkan.
Anda tidak harus menunggu persetujuan dari siapapun untuk melakukan yang seharusnya Anda lakukan. Seperti semua orang, kita juga memiliki bakat yang kuat untuk bersikap dan bertindak tegas, seperti juga-kita memiliki bakat yang sama kuatnya untuk menunda dan bertele-tele.
BAGAIMANA CARA MENDAPAT UANG LEBIH CEPAT TAPI HALAL
Bila tidak diingatkan, banyak orang yang sedang menjalani kehidupan tanpa kesadaran bahwa dia harus mencapai sesuatu.
Sedikit sekali orang yang menjadikan hidupnya sebagai sebuah proyek. Sebagian besar orang membenci ide untuk mengharuskan hidupnya mencapai sesuatu yang jelas, terukur, dan berbatas waktu.
Baginya, itu adalah sesuatu yang mengundang stress.
Dia juga lupa bahwa menghindari stress di masa muda, hanya akan memindahkan stress itu ke hari tuanya, saat dia sudah lemah, lambat, dan pelupa.
Sekarang, saat di mana dia masih kuat, cepat, dan pikirannya cemerlang; adalah saat untuk hidup mengalir seperti air.
Dia lupa bahwa air mempunyai kecenderungan untuk mengalir ke tempat-tempat yang rendah. Dan di tempat-tempat rendah itu mungkin tidak tersedia kualitas kehidupan yang dicarinya.
Itu sebabnya kita dianjurkan untuk mem-visi-kan apa yang akan kita capai dalam hidup ini; tidak hanya hidup dari satu keharusan ke keharusan berikutnya.
Visi itu mungkin pada awalnya salah sebuah mimpi kecil, tetapi impian itu akan segera mengambil bentuknya yang lebih jelas setelah kita memberikan tanggal untuk tahap-tahap pencapaiannya.
Dengan itu, pesannya adalah Takjubkanlah wanita Anda dengan pengabdian Anda. Berusahalah sekuat tenaga untuk menjadikan diri Anda sebagai abdi bagi kebahagiaannya.
Jadikanlah senyumnya sebagai alasan bagi kesabaran Anda. Jadikanlah kemungkinan bagi kesedihannya sebagai alasan Anda untuk bertahan dan menyelesaikan perjalanan yang sulit. Jadikanlah renyah tawanya sebagai perindu yang merenggut Anda untuk kembali kepadanya. Dan jadikanlah sentuhan dan aroma keseluruhan dirinya - sebagai tangga yang menghubungkan ke-tidak berdayaan Anda dengan gelora keperkasaan Anda untuk mendominasi dunia.
Takjubkanlah dia dengan kesungguhan Anda untuk menjadikannya sebagai tujuan dari semua upaya Anda.
Pak Iqbal yang berhati baik, mampulah untuk meninggalkan apa-ada-nya kita sekarang, untuk menjadi apa bisa-jadi-nya kita nanti.
Begitu dulu ya, Pak Iqbal. Senang dapat melayani Anda.
BAGAIMANA MENJADI YANG TERBAIK
Janganlah pernah Anda merasa sudah sampai.
Kejatuhan dari hampir semua bisnis besar dan pribadi-pribadi besar disebabkan oleh kelemahan-kelemahan yang disebabkan oleh perasaan sudah sampai, sudah besar, sudah berhasil, dan bahwa keberhasilan berikutnya sudah akan otomatis menjadi hak mereka yang sudah berhasil. Dan kemudian terbukti bahwa mereka salah.
Hanya orang-orang yang selalu merasa berada dalam perjalanan yang berkelanjutan untuk membangun kualitas yang prima, yang akan tetap berada pada puncak-puncak keberhasilan mereka untuk jangka waktu yang lebih panjang.
Mohon Anda ingat, bahwa keberhasilan bukanlah hanya pencapaian akhir dari sebuah perjalanan, tetapi terutama adalah kualitas dari perjalanan itu.
Semua pribadi yang super – mencapai keberhasilan mereka dengan menggunakan strategi keberhasilan yang sama.
Mereka sangat meyakini hukum yang menetapkan bahwa kecemerlangan hidup adalah kepastian bagi mereka yang mengupayakan yang terbaik dari apa pun yang sedang mereka hadapi.
Maka, jadikanlah diri Anda pengubah lingkungan dan keadaan Anda. Segera, jadikanlah diri Anda – pribadi yang menghadapi seburuk-buruknya keadaan - dengan sebaik-baiknya sikap; dan yang menyelesaikan yang harus Anda kerjakan - dengan sebaik-baiknya tindakan.
Ini-lah strategi keberhasilan yang sama bagi siapa pun - dalam rentang abad yang telah berlalu dan yang masih mengurai diri ke masa depan.
Strategi ini akan berperan bagi Anda, bila Anda berperan dalam strategi ini.
MENJAGA SEMANGAT DAN MOTIFASI
Kita dinilai dari apa yang membuat kita bersemangat. Seseorang yang bersemangat mengerjakan sesuatu yang penting, akan menjadi pribadi yang penting. Tetapi, mohon diingat - dia yang bersemangat untuk tidak melakukan apa pun, dan yang menemukan kegembiraan dalam terbatalkannya pekerjaan - akan menjadi pribadi yang terabaikan dan sering menerima pembatalan dari orang lain.
Apakah Anda bergembira apabila ada pekerjaan yang batal karena Anda tidak sedang semangat ?
Maka berhati-hatilah dalam menetapkan tingkat semangat Anda pada sesuatu. Antusiasme Anda akan mengundang orang-orang dengan pilihan antusiasme yang sama, yang akan menentukan kualitas kebersamaan Anda dengan orang lain, dan kemudian menentukan bagaimana orang lain menilai dan menghargai Anda.
Mohon diingat bahwa hanya seseorang yang takut yang bisa bertindak berani. Tanpa rasa takut itu - tidak ada apa pun yan bisa disebut berani.
Yang membuat kita kagum adalah dia yang sama takutnya dengan kita, sama terhalangnya dengan masalah usia yang tidak muda lagi, pengalaman yang minimal, dan penolakan keluarga – namun tetap memutuskan untuk melangkah ke dalam sebuah ‘resiko’ yang sesuai dengan impiannya.
Sering kita menemukan diri kita menggelengkan kepala atas keberaniannya – yang hanya kita miliki dalam angan-angan kita
Apalagi jika yang ingin Ibu lakukan adalah hal yang baik dan benar. Karena jika Ibu percaya, orang-orang baik seperti Ibu akan ditunjukan jalan oleh kebaikan – maka janganlah takut, dan pastikan Anda bersungguh-sungguh dalam melakukan kebaikan tersebut.
Seperti halnya dengan kesungguhan, kita - Anda dan saya, tidak mungkin menghindari keberanian. Bila Anda tidak berani mengupayakan kecemerlangan, Anda harus berani hidup dalam keredupan.
They don’t buy from you, if they don’t buy you.
Sebenarnya mereka sering kali bukan menolak ide kita, namun karena diri kita yang di tolak. Oleh karena itu, jadikanlah diri Anda menjadi pribadi yang mudah diterima semua orang.
Bangunlah reputasi sebagai bagian dari keuntungan mereka, bukan dari biaya mereka.
Bila reputasi itu baik, dia akan membukakan pintu bagi pertemuan-pertemuan penting yang menjanjikan langkah-langkah menuju keberhasilan.
Reputasi tidak mudah dibangun, karena keputusan mengenai reputasi kita tidak berada dalam kekuasaan kita untuk menentukan. Orang lain-lah yang menentukan apakah kita pantas untuk mendapatkan penilaian baik yang kemudian menjadi reputasi kita.
Teknologi komunikasi dan informasi saat ini memungkinkan saya untuk berkantor di mana pun dan kapan pun – dengannya – saya tidak harus berkantor di belakang meja setiap saat.
MENGHADAPI HUTANG
Ketahuilah bahwa masa depan Anda tidak pernah tergambar dengan pasti, bila bukan Anda yang menata dan merencanakannya. Bila Anda tidak menyukai kemungkinan dari wajah masa depan Anda, maka susunlah sesuai dengan yang Anda idamkan.
Bila Anda tidak mengetahui bentuk wajah yang baik, perhatikanlah kehidupan baik yang sedang dialami oleh pribadi-pribadi disekitar Anda. Kira-kira seperti itulah bentuk wajah masa depan Anda.
Mohon Anda sadari bahwa, ukuran keberanian yang sesungguhnya, bukan berada pada keberanian kita untuk mati, tetapi keberanian kita untuk hidup dengan penuh – menyambut apapun yang datang menghampiri kita, dan menjadikan itu semua kebaikan bagi kita dan orang lain.
Sebetulnya sebuah kesulitan tidak berniat untuk menyulitkan Anda, dia hanya ingin mengungkapkan kualitas Anda yang sebenarnya.
Mohon diingat, salah satu berkat dari langit kepada Anda yang dikasihi-Nya adalah ketidak-tahuan mengenai resiko, dan ketidak-tahuan mengenai apa yang tidak mungkin Anda
lakukan. Sehingga Anda tidak membatasi apa yang mungkin Anda lakukan. Dan dengannya Anda tidak mungkin membatasi yang mungkin Anda capai.
Mohon untuk Anda perhatikan dengan baik bahwa masalah yang sama bisa datang kepada semua orang, tetapi yang membedakan kita dengan orang lain adalah bagaimana kita bereaksi terhadap masalah-masalah itu. Orang-orang yang menyikapi masalah-masalahnya sebagai tantangan untuk menjadi orang yang lebih pandai, lebih sabar dan lebih teliti; tidak akan melihat dunia ini sebagai tempat hidup yang kelam.
Lalu bagaimana mungkin kita membangun kesempatan untuk berhasil keluar dari kesulitan, bila kita memlilih untuk bersedih hati karena masalah-masalah yang kita hadapi? Ada seorang yang mengeluh berkepanjangan menganai sepatunya yang sudah tua dan lusuh. Lalu, apakah dia masih bisa melanjutkan keluhannya saat bertemu dengan orang yang tidak memiliki kaki?
Pak Hamim yang baik, bila kemudian rasa frustrasi masih menghampiri Anda, cobalah untuk berdiri di samping diri Anda, dan perhatikanlah. Dan kemudian akan terlihat jelas bahwa yang sering membuat Anda frustrasi adalah upaya untuk melakukan hal yang sama, tetapi Anda mengharapkan hal yang berbeda.
Cobalah untuk memperbaharui apa yang Anda kerjakan, atau memperbaharui cara-cara Anda dalam bekerja, atau kedua-duanya; tetapi jangan sekali-kali matikan harapan Anda. Belajarlah untuk memaksa diri Anda untuk melakukan sesuatu yang tidak mudah, untuk menyukai sesuatu yang belum pernah Anda kerjakan, dan untuk merasa tertantang bila orang lain mengatakan itu sulit.Sebetulnya kita sudah tahu apa yang harus kita lakukan untuk keluar dari keadaan yang tidak kita sukai, tetapi kita berlaku seolah-olah kita sedang menungu sesorang yang sangat kuat untuk memaksa kita melakukannya. Dan orang itu haruslah Anda sendiri.
Mohon Anda perhatikan dengan cermat bahwa wirausaha di bidang jasa, merupakan salah satu hal yang masuk akal jika modal adalah kendala Anda. Anda dapat mulai mengumpulkan alternatif pilihannya dengan mengunakan awalan “me”, seperti menjualkan, membelikan, meremajakan, melengkapi, mengantarkan dan lain-lain.
KELUAR DARI KEADAAAN YANG SULIT
Yang dimaksud dengan keluar saja, tentunya bukan tanpa persiapan, bukan pula lebih baik keluar lalu lebih baik menganggur.
Yang dimaksud dengan keluar itu adalah keberanian untuk keluar dari keadaan yang merendahkan Anda. Pertanyaannya sekarang, apakah Anda cukup berani ?
Telah banyak contoh yang ada pada masyarakat kita, khususnya para karyawan – yana telah lama mengeluhkan tidak cukup-nya pendapatan, dan mengeluhkan lambatnya kenaikan pangkat dan perbaikan kesejahteraan mereka.
Sebetulnya, bagi seorang profesional - tidak ada rasa takut yang lebih besar daripada mengundurkan diri dari pekerjaan untuk memulai usaha sendiri. Lalu, bila ide bisnis itu telah tumbuh subur dalam imajinasi Anda, dan bila ketidak-gembiraan Anda dengan laju karir Anda telah pekat mengusik dan menggelisahkan Anda - apakah yang masih Anda butuhkan untuk merasa cukup berani?
Seandainya saja kita berpikir jernih, dan memutuskan bukan dari keadaan lemah, tetapi dari keadaan yang menginginkan kekuatan; memutuskan bukan dari kesedihan, tetapi dari kemarahan; memutuskan bukan dari pembayangan kegagalan, tetapi dari kegembiraan dalam menyambut keberhasilan; dan bukan dari ketakutan akan berkurangnya pendapatan, tetapi dari keikhlasan dalam meyakini janji Beliau Yang Maha Menghargai Upaya.
Setelah itu - bahkan rasa takut pun, terasa manis
Memotivasi Diri Sendiri
Semua orang memimpikan sesuatu, tetapi tidak semua orang mengupayakan pencapaiannya.
Bahkan sekalipun bila tersedia buku manual petunjuk yang pasti bagi pencapaian keberhasilan karir dan kehidupannya, maka hanya akan ada beberapa pribadi saja yang bersungguh-sungguh membacanya.
Untuk mengevaluasi karir yang menurut Anda mentok dan banyak lamaran kerja yang kandas, bagaimana kalau sekarang mencoba satu langkah saja dari buku manual itu dengan mencermati super point berikut : "Salah satu rahasia keberhasilan yang dapat segera Anda terapkan dalam keseharian Anda adalah memimpikan sesuatu yang besarnya hampir tidak mungkin, dan memastikan semua rencana Anda sangat sederhana, hingga sampai terlaksana dengan sendirinya".
Bapak Zaman, mohon disadari bahwa impian kecil yang berhasil Anda ubah menjadi kenyataan, akan segera mensublim dan melapisi hati Anda dengan serat-serat keyakinan baru yang mentenagai Anda untuk mengupayakan pencapaian impian yang lebih besar, dan yang kemudian lebih besar lagi, dan untuk selanjutnya menjadikan Anda lupa bahwa Anda sedang bekerja menuju impian - karena Anda sudah berjalan di dalam kehidupan impian Anda.
Bapak, mohon Anda perhatikan bahwa hidup adalah sebuah proses untuk menjadi - yaitu menjadi lebih baik, lebih besar, lebih kuat, dan lebih berpengaruh; agar manfaat dari pelayanan diri kita menjadi lebih luas dan berdampak.
Bila Anda amati dengan teliti, kita sebetulnya diharuskan untuk menemukan keseimbangan yang cantik antara kecintaan pada apa yang sedang kita kerjakan sekarang, dan kegelisahan untuk segera meninggalkannya - untuk mencapai tahap-tahap yang lebih tinggi.
Oleh karenanya hentikanlah upaya Anda untuk membuktikan bahwa pekerjaan Anda sekarang adalah jenis pekerjaan yang sesuai bagi Anda, karena kecemerlangan hidup hanya bisa dicapai melalui pemeranan yang utuh dan tulus dari peran apa pun yang sekarang sedang diberikan kepada kita.
Jadi Bapak, terimalah bahwa Anda tidak harus maju setiap saat. Sebuah bola bisa melanting tinggi dari lantai, hanya karena ia terbanting dengan keras. Seperti ketepel, sering kita mendapati bahwa yang tadinya kita rasakan sebagai kemunduran - justru kemudian menjadi pelontar bagi keberhasilan-keberhasilan kita selanjutnya.
Begitu dulu ya, Pak Rahman. Saya mendoakan bagi kemudahan setiap upaya Anda dalam mencapai keberhasilan dimasa depan.
PENENTU KEBERHASILAN
Keberhasilan tidak bergantung kepada - atau ditentukan oleh lingkungan; tidak juga oleh tingkat pendidikan, bukan oleh ketersediaan modal, dan yang pasti bukan karena nasib yang diramalkan oleh orang lain.Mohon perhatikan, bahwa Anda adalah alasan bagi keberhasilan Anda sendiri, maka pastikanlah bahwa Anda memusatkan perhatian kepada diri Anda sendiri. Anda tidak akan menjadi baik bagi siapa pun, bila Anda tidak baik bagi diri Anda sendiri.
Sehingga, dari semua tuntunan untuk mencapai kecemerlangan hidup - tuntunan yang paling utama adalah tuntunan untuk menjadikan diri Anda sebagai penyebab bagi keberhasilan Anda sendiri.
Semua pribadi super di lingkungan kita - disebut berhasil, karena mereka berhasil melampaui kesulitan dan masalah yang tidak sederhana di masa lalu mereka. Mereka menggunakan pilihan-pilihan sikap dan tindakan yang menjadikan mereka lebih besar daripada kesulitan dan masalah mereka.Semua pribadi yang super - mencapai keberhasilan mereka dengan menggunakan strategi yang sama. Mereka tidak menyalahkan lingkungan dan keadaan apapun yang mereka hadapi. Mereka tidak melemahkan diri dengan membandingkan kesulitan-kesulitan mereka dengan kemudahan yang dinikmati oleh orang lain.
Membangun Budaya Kerja Yang Baik
Kebesaran kepemimpinan seseorang diukur dari tingginya semangat dari orang-orang yang dipimpinnya dalam membangun kualitas hidup yang lebih baik.Orang menilai keefektifan kita sebagai pemimpin dari keberhasilan kita dalam membangun kesungguhan seluruh anggota organisasi untuk mendatangkan kebaikan dan perbaikan pada kualitas hidup mereka secara bersama-sama dan secara pribadi.
Ada setidaknya enam cara-cara kepemimpinan yang membangun inspirasi pada organisasi yang kita pimpin.
1. Jadilah sebuah contoh: jadikanlah diri Anda sebuah contoh yang nyata dan jernih mengenai kesungguhan Anda untuk menjadikan organisasi Anda sebuah organisasi yang dihormati pasar. Mereka mungkin bisa meragukan yang Anda katakan, tetapi mereka akan selalu memperhatikan dan mempercayai yang Anda lakukan
2. Tunjukkan perhatian yang tulus: orang tidak akan menunjukkan kepedulian kepada Anda, sampai mereka melihat betapa peduli-nya Anda kepada mereka. Pastikan Anda menyediakan cukup waktu dan perhatian bagi peningkatan kemampuan bawahan Anda untuk menghasilkan
3. Temukanlah hal yang mengagumkan pada orang lain: bila Anda cukup tulus untuk mendengarkan dan memperhatikan pribadi dan kehidupan dari mereka yang Anda pimpin, akan mudah bagi Anda untuk dikejutkan oleh kualitas-kualitas super yang mereka miliki, yang tidak selalu terlihat jelas dalam interaksi keseharian di organisasi
4. Buatlah diri Anda mudah diterima: syarat utama bagi diterimanya sebuah ide, adalah diterima-nya orang yang menyampaikan ide itu. Tidak-lah sebuah ide yang ditolak, bila sang penyampai ide adalah orang yang diterima
5. Bandingkan mereka dengan harapan mereka sendiri: tidak ada orang yang berada di atas impian-nya. Baik saja, tidak cukup bila lebih baik itu mungkin. Jangan bandingkan seseorang dengan seuatu yang lebih rendah, dalam upaya untuk membuatnya bersemangat. Itu hanya akan menghinanya, dan tidak akan membuatnya melihat bahwa perbaikan itu perlu. Bandingkanlah dengan impian-impiannya, dan yakinkanlah dia bahwa sama berhak-nya dengan siapapun yang telah berhasil.
6. Teruslah belajar: kelanjutan keberadaan sebuah bisnis hanya sebaik kesungguhan para pemimpinnya untuk tetap belajar. Seorang ayah yang tidak pernah memegang sebuah buku, akan mengalami kesulitan mengharuskan anak-anaknya untuk membaca buku. Maka jadikanlah diri Anda sebagai sumber dari semua gerakan menuju kebaikan.
salah satu cara mengatasi masalah finansial anda adalah :
... AYO GABUNG DBS...di http://www.duta4future.com
DBS5435010...pasword SUKSES
